Kräsen

Jag har väl alltid varit det men jag tror att min arbetsgivare också är det då det gäller arbetskraft. Inte vill jag ha vem som helst som ska arbeta ihop med mig. Jag anser fortfarande att om jag ska ha någon som arbetar hos mig eller oss ska kunna komma med någonting av värde, man ska inte komma bara för att man vet att det är lugnt.
Det är då det är lugnt som man ska se till hjärnan kommer igång för att finna lösningar på hur man kan ta verksamheten vidare.

Mina kollegor som inte fast anställda har samma avtal som jag har i verksamheten för vi hyr in dem och betalar deras lön som alla andra och då kan man inte säga att man inte är där för att göra det arbete som vi gör.
Självklart ser jag till att inte få tillbaka dessa slappa människorna till oss för att det vi behöver är personal som kan hjälpa oss i det vi gör och inte människor som anser att man inte har samma skyldigheter som alla andra. Jag tycker inte att man kan säga att man inte ska skriva dokument som vi andra för då är ju frågan om dem verkligen har ett intresse med sig?

En annan sak som jag tycket illa om är att man tar emot arbete men då det gäller så ringer man mig och frågar om det går bra att gå tidigare från verksamheten för att det sker en sak, jävla dumt gjort kan jag ju säga. Har man tagit emot arbete och faktiskt lagt sig tillgänglig så betyder det ju att man ska vara kvar tiden ut och inte en minut mindre!
Nä, bort ska dem här som inte vill hjälpa till utan bara kommer för att få sin lön och tro att allt ska hänga på dem som redan finns.